NEDOSTATEK ŠIKOVNÝCH LIDÍ NENÍ PROBLÉM ŠKOLSTVÍ
TC Business School Blog
O našich zkušenostech a znalostech
z oblasti managementu
Poslední články
-
21.06.2018 9381 přečtení
Karolina Čiklová / Rozvoj osobnosti manažéra
Lubomír Dvořák: Konstruktéry hledáme i ve vesnických dílnách
-
19.06.2018 6388 přečtení
Sláva Kubátová / Seriál-Kultura organizace
Firemní kultura a jeden provaz
-
17.04.2018 569 přečtení
Alice Žertová / Řízení lidských zdrojů
O motivaci k práci
-
30.01.2018 19964 přečtení
Karolina Čiklová / Management obecně
Je těžké být zároveň dobrým vědcem i manažerem
-
22.08.2017 19677 přečtení
Karolina Čiklová / Seriál-Týmová práce
Máte aspoň za nehet emoční inteligence? Budete skvělý týmař!
-
26.06.2017 650 přečtení
Karolina Čiklová / Seriál-Týmová práce
Když tým volá SOS: 3+1 signál, že se vaše loď potápí
-
17.05.2017 1197 přečtení
Viktor Bosák / Rozvoj osobnosti manažéra
(Ne)Týmový duch a deprese
-
10.05.2017 1097 přečtení
David Müller / Procesy a organizační struktura
Týmy jako koordinační nástroj?
-
10.05.2017 683 přečtení
Lucka Kolomazníková / MBA Studium
Náš MBA Program se řadí mezi evropskou špičku
-
06.02.2017 5721 přečtení
Sláva Kubátová / Management obecně
Coaching – co je na tom obtížné?
-
27.01.2017 2027 přečtení
Hassan Amouneh / Rozvoj osobnosti manažéra
Sebereflexe aneb Když k vám promluví obraz v zrcadle
-
05.01.2017 20143 přečtení
Sláva Kubátová / Seriál-Týmová práce
Action Learning – hledání praktických řešení v managementu
-
20.09.2016 9998 přečtení
David Müller / Procesy a organizační struktura
Efektivní vedení lidí…nebo řízení lidí?
-
04.08.2016 3197 přečtení
Tomáš Bujna / Procesy a organizační struktura
Zásoby – a naozaj potrebujeme zásoby na storočia dopredu?
-
12.05.2016 1591 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Manažeři musí mít schopnost zkoumat, hledat a rozvíjet se v…
-
12.02.2016 7820 přečtení
Sláva Kubátová / Seriál-Kultura organizace
Týmová práce – nebo hierarchie naplacato?
-
12.01.2016 4167 přečtení
Honza Bloudek / Řízení financí
Čím měřit výkonost managementu
-
20.11.2015 7996 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Zvýšení produktivity práce – jenom manažerská mantra?
-
03.11.2015 2824 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Firemní kultura v praxi
-
06.10.2015 3238 přečtení
Jana Kociánová / Management obecně
Jsme nenahraditelní? Jak je to se syndromem vyhoření?
-
19.08.2015 2473 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
Emoce a utrpení v managementu
-
29.06.2015 3310 přečtení
Značka v B2B
-
27.05.2015 4883 přečtení
Tomáš Bujna / Procesy a organizační struktura
Vedenie porady
-
20.04.2015 3310 přečtení
Tomáš Bujna / Řízení lidských zdrojů
Vedenie ľudí a otázky
-
22.03.2015 2211 přečtení
Lucka Kolomazníková / Rozvoj osobnosti manažéra
Manažerky v byznysu
-
01.03.2015 20434 přečtení
Honza Bloudek / Strategie a firemní kultura
Má v dnešním chaosu ještě smysl vytvářet strategii?
-
13.02.2015 10354 přečtení
Helena Rosslerová / Management obecně
Cíl je mnohem důležitější než jste si mysleli
-
12.02.2015 2763 přečtení
Jana Kociánová / Rozvoj osobnosti manažéra
Jak se vypořádat se stresem? (2)
-
25.11.2014 3010 přečtení
Jana Kociánová / Management obecně
Jak se vypořádat se stresem? (1)
-
17.11.2014 3533 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Používáte při rozhodování finanční ukazatele?
-
10.11.2014 5024 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Vyhraje, kdo se adaptuje? Vymřou manažeři nebo v evoluci zví…
-
05.11.2014 2572 přečtení
Výkazy cash flow
-
14.10.2014 2662 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Kde najít "nefinanční motivaci"?
-
15.09.2014 3970 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Pracovní motivace
-
02.09.2014 2771 přečtení
Osobní rozvoj aneb, kdo chce být nejlepší?
-
04.08.2014 2189 přečtení
Sláva Kubátová / Management obecně
Coaching
-
23.06.2014 2788 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Sociální podnikání: Je úplně jiné než to běžné komerční?
-
17.06.2014 7229 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Řízení lidských zdrojů
-
05.05.2014 6374 přečtení
Honza Bloudek / Seriál-Kultura organizace
Co je firemní kultura
-
16.04.2014 3609 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
360 stupňová zpětná vazba
-
31.03.2014 4574 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Na dlouhodobý stres v práci deodorant nestačí
-
17.03.2014 6984 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Analýza a syntéza
-
06.03.2014 3093 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
Zpětná vazba jako koordinační nástroj?
-
26.02.2014 3053 přečtení
Přemek Špalek / Seriál-Kultura organizace
Národní kultury – rozdíl mezi teorií a praxí
-
18.02.2014 2002 přečtení
Neviditelný, ale zřetelně čitelný nápis
-
10.02.2014 2383 přečtení
Jirka Černý / Procesy a organizační struktura
Mlha přede mnou, mlha za mnou
-
28.01.2014 4612 přečtení
Tomáš Bujna / Řízení lidských zdrojů
Nedaří se vám najít ty správné lidi?
-
20.01.2014 6558 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
Vzdělávání a učení se manažerů
-
15.01.2014 2329 přečtení
Jiří Kotrba / Management obecně
Význam důvěry
-
06.01.2014 9321 přečtení
Jirka Černý / Management obecně
Když to nejde silou...
-
23.12.2013 5736 přečtení
Viktor Bosák / Rozvoj osobnosti manažéra
Jak jsme připraveni čelit stresu
-
12.12.2013 4267 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Typologie zákazníků
-
21.11.2013 2608 přečtení
Rudolf Hauzer / Seriál-Kultura organizace
Kultura a „Ignorujme nepodstatné“
-
07.11.2013 2649 přečtení
Sláva Kubátová / Seriál-Kultura organizace
Učící se organizace
-
28.10.2013 6694 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Kde v procesu vzniká přidaná hodnota?
-
24.10.2013 15773 přečtení
Jak se k sobě mají příjmy, výnosy, náklady a výdaje?
-
09.10.2013 6603 přečtení
Honza Bloudek / Řízení financí
Efektivita
-
01.10.2013 4842 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Jak se k sobě mají motivace a peníze?
-
14.09.2013 6045 přečtení
David Müller / Seriál-Stanovování cílů
Definice cíle aneb proč je potřeba cíle stanovovat?
-
02.09.2013 6946 přečtení
Honza Bloudek / Seriál-Kultura organizace
Maskulinní chování
-
02.07.2013 3051 přečtení
Michael Tintěra / Procesy a organizační struktura
Je dobré stále jen utíkat?
-
24.06.2013 4000 přečtení
Tomáš Bujna / Seriál-Stanovování cílů
Klesá lidem motivace? Co tak přisypat nějaké E-čka?
-
17.06.2013 4229 přečtení
Honza Bloudek / Rozvoj osobnosti manažéra
Kompromis nebo konsensus?
-
07.06.2013 2736 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Kontext času ako motivátor?
-
20.05.2013 2336 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Zákaznická orientace
-
06.05.2013 3667 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
Workoholismus – past managerských výkonů
-
16.04.2013 2449 přečtení
DBA International v Praze 2013
-
25.03.2013 3913 přečtení
Rudolf Hauzer / Seriál-Prázdná slova
Komunikačné bariéry a informačná „moc“
-
14.03.2013 2847 přečtení
Sláva Kubátová / Procesy a organizační struktura
Kdo je firmě odpovědný?
-
06.03.2013 4688 přečtení
Marketingová strategie a kultura organizace
-
06.03.2013 2575 přečtení
Rudolf Hauzer / Strategie a firemní kultura
Stratégia a kooperácia
-
12.02.2013 2957 přečtení
Sláva Kubátová / Management obecně
Proč tady ten člověk vlastně sedí?
-
06.03.2013 3179 přečtení
Honza Bloudek / Seriál-B2B Marketing
Obchodníci v B2B firmách a spolupráce
-
17.12.2012 3547 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Tipy na vánoční dárky 2 - knihy
-
26.11.2012 2947 přečtení
Marketing na internetu
-
20.11.2012 3436 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Tipy na vánoční dárky - knihy
-
10.11.2012 2190 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Firemné a manažerské mantry
-
26.11.2012 2121 přečtení
Guerilla marketing podruhé
-
21.10.2012 5192 přečtení
Marketing Word of Mouth
-
21.10.2012 4995 přečtení
Virální marketing
-
14.10.2012 2725 přečtení
Guerilla marketing
-
11.10.2012 2609 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Firemný Burn Out?
-
30.09.2012 5014 přečtení
Tomáš Bujna / Rozvoj osobnosti manažéra
Cíl jako stimul motivace
-
16.09.2012 6029 přečtení
David Müller / Management obecně
Učení metodou Action Learning
-
18.07.2013 3324 přečtení
Helena Rosslerová / Procesy a organizační struktura
Jak zlepšit porady (část 2)
-
15.08.2012 2695 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Kontext náš každodenný
-
15.08.2012 2682 přečtení
Helena Rosslerová / Procesy a organizační struktura
Jak zlepšit porady
-
01.08.2012 2847 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Rychlejší bývá pomalejší
-
07.07.2012 2683 přečtení
Tipy na knihy ke čtení o prázdninách
-
07.07.2012 2779 přečtení
Weblog o prázdninách 2012
-
20.06.2012 5685 přečtení
Holistický marketing
-
10.06.2012 2894 přečtení
Helena Rosslerová / Strategie a firemní kultura
Strategie aneb jak to budeme dělat
-
03.06.2012 3116 přečtení
Jaké pojetí marketingu máte?
-
10.06.2012 20071 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
(Ne)skrytý význam slov
-
27.05.2012 2571 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Proč naše skvělé nápady přestávají fungovat?
-
20.05.2012 2317 přečtení
Vláďa Nývlt / Řízení informací
Sociální sítě ve firmě III
-
06.05.2012 2660 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Čo vlastne sú tie a-ha momenty?
-
30.04.2012 2584 přečtení
Rudolf Hauzer / Řízení informací
Sú informačné systémy žijúcim organizmom?
-
02.04.2012 2150 přečtení
Vláďa Nývlt / Řízení informací
Sociální sítě ve firmě II
-
02.04.2012 3189 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Ztrácíme schopnost naslouchat
-
02.04.2012 4594 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Co je to DBA?
-
02.04.2012 3110 přečtení
Vláďa Nývlt / Řízení informací
Sociální sítě ve firmě
-
05.03.2012 3566 přečtení
Helena Rosslerová / Řízení lidských zdrojů
Tým versus skupina
-
22.04.2012 4918 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Ještě chytřejší cíle (SMARTER)
-
01.04.2012 3995 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - T
-
18.03.2012 4155 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - R
-
05.03.2012 4591 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - A
-
01.02.2012 3746 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - M
-
02.02.2012 4938 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - S
-
10.04.2012 3674 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Stanovování cílů - Cíl=výsledek
-
01.02.2012 2123 přečtení
Havel, „Šípkoviny“ , kultúra a my
-
02.02.2012 8083 přečtení
Marketing a marketingová komunikace
-
30.12.2011 3114 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Týmová práce - Potřebujeme tým?
-
30.12.2011 2545 přečtení
Knihy manažerům pod stromeček
-
30.11.2011 3316 přečtení
Tomáš Bujna / Řízení lidských zdrojů
Inteligencia a úspech
-
30.11.2011 6259 přečtení
B2B marketing – segmentace
-
30.11.2011 3433 přečtení
B2B marketing – jak najít svoje zákazníky
-
30.11.2011 4884 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Jak naslouchat
-
30.10.2011 2011 přečtení
Absolútna otrava: finančné výsledky
-
30.10.2011 2412 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Patří emoce k manažerům (část 2)?
-
20.10.2011 3535 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Patří emoce k manažerům?
-
31.08.2011 3026 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Nejnáročnější studium MBA v ČR
-
31.08.2011 3111 přečtení
Michal Henych / Seriál-Prázdná slova
Špatná kultura - Prázdná slova v managementu
-
31.08.2011 3020 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Proč jsou studenti tak smutní
-
09.08.2011 3374 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Produktivita práce - prázdná slova v managementu
-
03.08.2011 3572 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Sport a management
-
24.07.2011 3102 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Film a management
-
23.07.2011 3062 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Literatura a management
-
25.07.2011 3667 přečtení
B2B marketing – jak hodnotí zákazník dodavatele
-
24.07.2011 3328 přečtení
B2B marketing – s jakým cílem zákazníci nakupují
-
24.06.2011 2303 přečtení
Weblog o prázdninách
-
22.06.2011 2992 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Rozhodujeme se racionálně?
-
22.06.2011 4483 přečtení
Základní typy B2B zákazníků
-
22.06.2011 3126 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Kolik je na světě informací?
-
22.06.2011 3905 přečtení
B2B marketing – rozhodování o nákupu v organizacích
-
28.05.2011 2329 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Našli ste už vo firme zmysel?
-
19.06.2011 3962 přečtení
B2B marketing - Na co se zaměřit, když je vaším zákazníkem f…
-
23.05.2011 2951 přečtení
Kultúra organizácie a riadenie financií
-
23.05.2011 3020 přečtení
Michal Henych / Seriál-Prázdná slova
Neumí si určit priority
-
29.04.2011 4866 přečtení
Tomáš Bujna / Procesy a organizační struktura
Ako sa organizácie vyvíjajú?
-
24.04.2011 2206 přečtení
Tomáš Bujna / Strategie a firemní kultura
Ako sa manažéri môžu učiť od vedcov?
-
24.04.2011 3424 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Týmová práce - Rovnost v týmu
-
24.04.2011 3601 přečtení
Michal Henych / Seriál-Často zaměňovaná slova
Subjektivní a špatně měřitelný
-
24.04.2011 3474 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Týmová práce - Energie v týmu
-
26.03.2011 3609 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Týmová práce - Kdo má vést proces?
-
12.03.2011 2420 přečtení
Michal Henych / Seriál-Prázdná slova
Máme „specifický“ problém
-
28.02.2011 4715 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Vedení procesu
-
28.02.2011 5857 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Jak vytvářet myšlenkové mapy
-
27.02.2011 3578 přečtení
„Kvalita“ – prázdná slova v managementu
-
20.02.2011 3618 přečtení
Skrytí šampióni 21. století
-
20.02.2011 2218 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Myslete ve variantách
-
20.02.2011 3609 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Jak na schůzky
-
20.02.2011 3688 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Špagety nebo hvězda?
-
20.02.2011 3229 přečtení
Cash Flow – Ako dostať do firmy peniaze?
-
05.03.2011 4496 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Sebedůvěra
-
13.01.2011 2598 přečtení
Cash Flow – stabilizovať pacienta, či cash flow?
-
13.01.2011 2607 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Učící se organizace a vzdělávání zaměstnanců
-
10.12.2010 4393 přečtení
Zajímavé manažerské knihy
-
10.12.2010 3476 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Groupthink – Temná strana týmové práce
-
10.12.2010 3971 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce – Fáze vývoje týmu
-
21.11.2010 2668 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce – A opravdu pracujeme týmově?
-
20.02.2012 6125 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Myšlenkové mapy jako syntetický nástroj
-
04.11.2010 3601 přečtení
Citáty manažerů
-
30.10.2010 2939 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
„Zlepšíme komunikaci“ – prázdná slova v managementu
-
21.10.2010 5108 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Firemní kultury – Deal a Kennedy
-
14.10.2010 2511 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Jak správně dělat management
-
05.03.2011 4076 přečtení
Zákaznické potřeby
-
05.03.2011 2119 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
„Prázdná slova“ v managementu – Efektivita
-
05.03.2011 7226 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Universalismus a partikularismus
-
05.03.2011 6318 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Týmové role
-
21.11.2010 4116 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Obsah a proces
-
21.11.2010 4903 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce
-
23.08.2010 4632 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Maskulinita a feminita
-
31.07.2010 5958 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Individualismus a kolektivismus
-
13.01.2011 3829 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Proč zaměstnanci odcházejí z firem
-
27.06.2010 5677 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Principy učící se organizace
-
31.07.2010 4424 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Hodnotová orientace v ČR
-
10.12.2010 3507 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Co potřebuje úspěšná firma?
-
20.11.2010 3658 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Inventura hodnot
-
30.05.2010 3810 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Vnitřní a vnější orientace
-
10.12.2010 2770 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Management je jako hra
-
29.04.2011 4103 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Krátkodobá a dlouhodobá orientace
-
30.04.2011 4431 přečtení
Zákaznická orientace
-
30.04.2011 4078 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Motivace a peníze
-
24.06.2011 4257 přečtení
Lucka Kolomazníková / Řízení lidských zdrojů
Jak je důležitá spolupráce
-
24.06.2011 3189 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Tolerance k nejistotě
-
27.06.2011 3874 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Mocenská vzdálenost – jak ovlivňuje management?
-
27.06.2011 3347 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Kompetence
-
28.06.2011 4805 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Firemní a národní kultury
-
28.06.2011 5686 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Co je kultura organizace (firemní kultura)
-
26.07.2011 5104 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Procesní a projektové řízení
-
26.07.2011 2215 přečtení
Honza Duba / Management obecně
Zpětná vazba
-
26.07.2011 4546 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Myšlenkové mapy - Vyhodnocení soutěže
-
27.07.2011 7631 přečtení
Michal Henych / Řízení financí
Příjmy a výnosy (Výdaje a náklady)
-
27.07.2011 4822 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Naslouchání a poslouchání
-
14.10.2010 2532 přečtení
Na marketing selským rozumem
-
20.11.2010 2448 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Nemusíte se přizpůsobit
-
28.07.2011 2324 přečtení
Marketing v době změn – co s cenou produktu?
-
28.09.2010 2287 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Dôvera v transakciách
-
28.07.2011 2558 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Management je jedno velké dilema
-
28.07.2011 2620 přečtení
Weblog v roce 2010
-
28.09.2010 6094 přečtení
Kontrola a audit. A je v tom vôbec rozdiel?
-
13.01.2011 5085 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Proaktivita a aktivita
-
29.07.2011 2246 přečtení
Michal Henych / Management obecně
TOP 10 Manažerských knih
-
08.08.2011 3936 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Jak používat myšlenkové mapy
-
10.09.2011 2739 přečtení
Marketingové průzkumy – kde se berou „pravdy“
-
01.10.2011 4277 přečtení
Michal Henych / Seriál-Často zaměňovaná slova
Strategie a provoz firmy
-
01.10.2011 3299 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Různé způsoby spolupráce
-
01.10.2011 3614 přečtení
Marketing v době změn
-
30.11.2011 5909 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Co je to management
-
01.10.2011 2500 přečtení
Jak fungují marketingové průzkumy
-
30.11.2011 4287 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Hodnocení a odměňování
-
30.11.2011 8177 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Kompromis a konsensus – vnímáte rozdíl?
-
01.12.2011 11330 přečtení
David Müller / Řízení lidských zdrojů
Vedení a řízení lidí
-
21.10.2010 3303 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Myšlenkové mapy
-
30.10.2011 3219 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Rovnováha práce a odpočinku
-
01.11.2011 3519 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Učící se organizace – jak se pozná?
-
01.11.2011 2169 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Vyšší důvěra snižuje náklady organizace
-
12.11.2010 2512 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Jak je to s odpovědností?
-
01.11.2011 2929 přečtení
Michal Henych / Strategie a firemní kultura
Jak šetřit náklady ve firmě
-
01.11.2011 3329 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
To nejdůležitější na první místo
-
04.01.2010 1667 přečtení
Weblog v roce 2009
-
01.11.2011 3341 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Krize a jak k ní lze přistoupit
-
11.12.2008 4244 přečtení
Alice Žertová / Rozvoj osobnosti manažéra
Motivace k práci?
-
19.01.2009 2887 přečtení
Lucka Kolomazníková / Rozvoj osobnosti manažéra
Koučink (Coaching)
-
23.01.2009 2716 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Přemýšlíte opravdu tvořivě?
-
19.01.2009 2544 přečtení
Alice Žertová / Procesy a organizační struktura
Myslíte si, že outsourcing je běžnou praxí ve vašem podniku?
-
19.01.2009 2682 přečtení
Michal Henych / Strategie a firemní kultura
Kulturní rozdíly – jak ovlivňují hledání řešení?
-
19.01.2009 2487 přečtení
Alice Žertová / Řízení lidských zdrojů
Hodnocení výkonu jako nástroj k jeho řízení
-
19.01.2009 2092 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Chováme se (my manažeři) jako malé děti?
-
19.01.2009 1810 přečtení
Zajímavé informační zdroje
-
10.10.2010 3019 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Profesionální manažeři
-
19.01.2009 3242 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Překážky „Učící se organizace“
-
19.01.2009 6694 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
"Učící se" organizace (Learning Organization)
-
19.01.2009 3149 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Balanced Scorecard - k čemu může být dobrý?
-
19.01.2009 2374 přečtení
Souvisí marketing a důvěra?
-
19.01.2009 2348 přečtení
Tak co že je to ten marketing?
-
19.01.2009 2840 přečtení
Alice Žertová / Řízení lidských zdrojů
Hodnocení výkonu – 360° zpětná vazba
-
10.12.2010 2164 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Kde se bere strach z chyb?
-
19.01.2009 2952 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Co je podstatou důvěry?
-
19.01.2009 2683 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Dá se důvěra měřit?
-
19.01.2009 2664 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Motivace – Skutečně je problém jen s motivací?
-
19.01.2009 2805 přečtení
Viktor Bosák / Řízení lidských zdrojů
Jen poslouchat nestačí
-
19.01.2009 2823 přečtení
Viktor Bosák / Rozvoj osobnosti manažéra
Naslouchání a management
-
19.01.2009 2607 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Jsou peníze opravdu jedinou fungující motivací?
-
19.01.2009 2320 přečtení
Honza Duba / Procesy a organizační struktura
Řídíme změny nebo se jimi necháváme vláčet?
-
19.01.2009 5497 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Analýza, syntéza a management
-
04.11.2010 4730 přečtení
Marketing? Co to je?
-
31.05.2011 2624 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Potřebujeme znát cíl?
-
31.05.2011 11303 přečtení
Honza Bloudek / Strategie a firemní kultura
Odlišnosti národních kultur – co s nimi v praxi
-
31.05.2011 3115 přečtení
Honza Bloudek / Strategie a firemní kultura
Mohou být rodinné firmy dlouhodobě úspěšné?
-
28.05.2011 2417 přečtení
Honza Bloudek / Procesy a organizační struktura
Jak (ne)otrávit lidi organizační strukturou
1
z 23
Nejčtenější články
-
01.03.2015 20434 přečtení
Honza Bloudek / Strategie a firemní kultura
Má v dnešním chaosu ještě smysl vytvářet strategii?
-
05.01.2017 20143 přečtení
Sláva Kubátová / Seriál-Týmová práce
Action Learning – hledání praktických řešení v managementu
-
10.06.2012 20071 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
(Ne)skrytý význam slov
-
30.01.2018 19964 přečtení
Karolina Čiklová / Management obecně
Je těžké být zároveň dobrým vědcem i manažerem
-
22.08.2017 19677 přečtení
Karolina Čiklová / Seriál-Týmová práce
Máte aspoň za nehet emoční inteligence? Budete skvělý týmař!
-
24.10.2013 15773 přečtení
Jak se k sobě mají příjmy, výnosy, náklady a výdaje?
-
01.12.2011 11330 přečtení
David Müller / Řízení lidských zdrojů
Vedení a řízení lidí
-
31.05.2011 11303 přečtení
Honza Bloudek / Strategie a firemní kultura
Odlišnosti národních kultur – co s nimi v praxi
-
13.02.2015 10354 přečtení
Helena Rosslerová / Management obecně
Cíl je mnohem důležitější než jste si mysleli
-
20.09.2016 9998 přečtení
David Müller / Procesy a organizační struktura
Efektivní vedení lidí…nebo řízení lidí?
-
21.06.2018 9381 přečtení
Karolina Čiklová / Rozvoj osobnosti manažéra
Lubomír Dvořák: Konstruktéry hledáme i ve vesnických dílnách
-
06.01.2014 9321 přečtení
Jirka Černý / Management obecně
Když to nejde silou...
-
30.11.2011 8177 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Kompromis a konsensus – vnímáte rozdíl?
-
02.02.2012 8083 přečtení
Marketing a marketingová komunikace
-
20.11.2015 7996 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Zvýšení produktivity práce – jenom manažerská mantra?
-
12.02.2016 7820 přečtení
Sláva Kubátová / Seriál-Kultura organizace
Týmová práce – nebo hierarchie naplacato?
-
27.07.2011 7631 přečtení
Michal Henych / Řízení financí
Příjmy a výnosy (Výdaje a náklady)
-
17.06.2014 7229 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Řízení lidských zdrojů
-
05.03.2011 7226 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Universalismus a partikularismus
-
17.03.2014 6984 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Analýza a syntéza
-
02.09.2013 6946 přečtení
Honza Bloudek / Seriál-Kultura organizace
Maskulinní chování
-
28.10.2013 6694 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Kde v procesu vzniká přidaná hodnota?
-
19.01.2009 6694 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
"Učící se" organizace (Learning Organization)
-
09.10.2013 6603 přečtení
Honza Bloudek / Řízení financí
Efektivita
-
20.01.2014 6558 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
Vzdělávání a učení se manažerů
-
19.06.2018 6388 přečtení
Sláva Kubátová / Seriál-Kultura organizace
Firemní kultura a jeden provaz
-
05.05.2014 6374 přečtení
Honza Bloudek / Seriál-Kultura organizace
Co je firemní kultura
-
05.03.2011 6318 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Týmové role
-
30.11.2011 6259 přečtení
B2B marketing – segmentace
-
20.02.2012 6125 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Myšlenkové mapy jako syntetický nástroj
-
28.09.2010 6094 přečtení
Kontrola a audit. A je v tom vôbec rozdiel?
-
14.09.2013 6045 přečtení
David Müller / Seriál-Stanovování cílů
Definice cíle aneb proč je potřeba cíle stanovovat?
-
16.09.2012 6029 přečtení
David Müller / Management obecně
Učení metodou Action Learning
-
31.07.2010 5958 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Individualismus a kolektivismus
-
30.11.2011 5909 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Co je to management
-
28.02.2011 5857 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Jak vytvářet myšlenkové mapy
-
23.12.2013 5736 přečtení
Viktor Bosák / Rozvoj osobnosti manažéra
Jak jsme připraveni čelit stresu
-
06.02.2017 5721 přečtení
Sláva Kubátová / Management obecně
Coaching – co je na tom obtížné?
-
28.06.2011 5686 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Co je kultura organizace (firemní kultura)
-
20.06.2012 5685 přečtení
Holistický marketing
-
27.06.2010 5677 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Principy učící se organizace
-
19.01.2009 5497 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Analýza, syntéza a management
-
21.10.2012 5192 přečtení
Marketing Word of Mouth
-
21.10.2010 5108 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Firemní kultury – Deal a Kennedy
-
26.07.2011 5104 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Procesní a projektové řízení
-
13.01.2011 5085 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Proaktivita a aktivita
-
10.11.2014 5024 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Vyhraje, kdo se adaptuje? Vymřou manažeři nebo v evoluci zví…
-
30.09.2012 5014 přečtení
Tomáš Bujna / Rozvoj osobnosti manažéra
Cíl jako stimul motivace
-
21.10.2012 4995 přečtení
Virální marketing
-
02.02.2012 4938 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - S
-
22.04.2012 4918 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Ještě chytřejší cíle (SMARTER)
-
21.11.2010 4903 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce
-
30.11.2011 4884 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Jak naslouchat
-
27.05.2015 4883 přečtení
Tomáš Bujna / Procesy a organizační struktura
Vedenie porady
-
29.04.2011 4866 přečtení
Tomáš Bujna / Procesy a organizační struktura
Ako sa organizácie vyvíjajú?
-
01.10.2013 4842 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Jak se k sobě mají motivace a peníze?
-
27.07.2011 4822 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Naslouchání a poslouchání
-
28.06.2011 4805 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Firemní a národní kultury
-
04.11.2010 4730 přečtení
Marketing? Co to je?
-
28.02.2011 4715 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Vedení procesu
-
06.03.2013 4688 přečtení
Marketingová strategie a kultura organizace
-
23.08.2010 4632 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Maskulinita a feminita
-
28.01.2014 4612 přečtení
Tomáš Bujna / Řízení lidských zdrojů
Nedaří se vám najít ty správné lidi?
-
02.04.2012 4594 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Co je to DBA?
-
05.03.2012 4591 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - A
-
31.03.2014 4574 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Na dlouhodobý stres v práci deodorant nestačí
-
26.07.2011 4546 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Myšlenkové mapy - Vyhodnocení soutěže
-
05.03.2011 4496 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Sebedůvěra
-
22.06.2011 4483 přečtení
Základní typy B2B zákazníků
-
30.04.2011 4431 přečtení
Zákaznická orientace
-
31.07.2010 4424 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Hodnotová orientace v ČR
-
10.12.2010 4393 přečtení
Zajímavé manažerské knihy
-
30.11.2011 4287 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Hodnocení a odměňování
-
01.10.2011 4277 přečtení
Michal Henych / Seriál-Často zaměňovaná slova
Strategie a provoz firmy
-
12.12.2013 4267 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Typologie zákazníků
-
24.06.2011 4257 přečtení
Lucka Kolomazníková / Řízení lidských zdrojů
Jak je důležitá spolupráce
-
11.12.2008 4244 přečtení
Alice Žertová / Rozvoj osobnosti manažéra
Motivace k práci?
-
17.06.2013 4229 přečtení
Honza Bloudek / Rozvoj osobnosti manažéra
Kompromis nebo konsensus?
-
12.01.2016 4167 přečtení
Honza Bloudek / Řízení financí
Čím měřit výkonost managementu
-
18.03.2012 4155 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - R
-
21.11.2010 4116 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Obsah a proces
-
29.04.2011 4103 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Krátkodobá a dlouhodobá orientace
-
30.04.2011 4078 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Motivace a peníze
-
05.03.2011 4076 přečtení
Zákaznické potřeby
-
24.06.2013 4000 přečtení
Tomáš Bujna / Seriál-Stanovování cílů
Klesá lidem motivace? Co tak přisypat nějaké E-čka?
-
01.04.2012 3995 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - T
-
10.12.2010 3971 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce – Fáze vývoje týmu
-
15.09.2014 3970 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Pracovní motivace
-
19.06.2011 3962 přečtení
B2B marketing - Na co se zaměřit, když je vaším zákazníkem f…
-
08.08.2011 3936 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Jak používat myšlenkové mapy
-
25.03.2013 3913 přečtení
Rudolf Hauzer / Seriál-Prázdná slova
Komunikačné bariéry a informačná „moc“
-
22.06.2011 3905 přečtení
B2B marketing – rozhodování o nákupu v organizacích
-
27.06.2011 3874 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Mocenská vzdálenost – jak ovlivňuje management?
-
13.01.2011 3829 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Proč zaměstnanci odcházejí z firem
-
30.05.2010 3810 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Vnitřní a vnější orientace
-
01.02.2012 3746 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Cíle mají být chytré (SMART) - M
-
20.02.2011 3688 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Špagety nebo hvězda?
-
10.04.2012 3674 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Stanovování cílů - Cíl=výsledek
-
06.05.2013 3667 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
Workoholismus – past managerských výkonů
-
25.07.2011 3667 přečtení
B2B marketing – jak hodnotí zákazník dodavatele
-
20.11.2010 3658 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Inventura hodnot
-
20.02.2011 3618 přečtení
Skrytí šampióni 21. století
-
01.10.2011 3614 přečtení
Marketing v době změn
-
16.04.2014 3609 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
360 stupňová zpětná vazba
-
26.03.2011 3609 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Týmová práce - Kdo má vést proces?
-
20.02.2011 3609 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce - Jak na schůzky
-
24.04.2011 3601 přečtení
Michal Henych / Seriál-Často zaměňovaná slova
Subjektivní a špatně měřitelný
-
04.11.2010 3601 přečtení
Citáty manažerů
-
27.02.2011 3578 přečtení
„Kvalita“ – prázdná slova v managementu
-
03.08.2011 3572 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Sport a management
-
05.03.2012 3566 přečtení
Helena Rosslerová / Řízení lidských zdrojů
Tým versus skupina
-
17.12.2012 3547 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Tipy na vánoční dárky 2 - knihy
-
20.10.2011 3535 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Patří emoce k manažerům?
-
17.11.2014 3533 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Používáte při rozhodování finanční ukazatele?
-
01.11.2011 3519 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Učící se organizace – jak se pozná?
-
10.12.2010 3507 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Co potřebuje úspěšná firma?
-
10.12.2010 3476 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Groupthink – Temná strana týmové práce
-
24.04.2011 3474 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Týmová práce - Energie v týmu
-
20.11.2012 3436 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Tipy na vánoční dárky - knihy
-
30.11.2011 3433 přečtení
B2B marketing – jak najít svoje zákazníky
-
24.04.2011 3424 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Týmová práce - Rovnost v týmu
-
09.08.2011 3374 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Produktivita práce - prázdná slova v managementu
-
27.06.2011 3347 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Kompetence
-
01.11.2011 3341 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Krize a jak k ní lze přistoupit
-
01.11.2011 3329 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
To nejdůležitější na první místo
-
24.07.2011 3328 přečtení
B2B marketing – s jakým cílem zákazníci nakupují
-
18.07.2013 3324 přečtení
Helena Rosslerová / Procesy a organizační struktura
Jak zlepšit porady (část 2)
-
30.11.2011 3316 přečtení
Tomáš Bujna / Řízení lidských zdrojů
Inteligencia a úspech
-
29.06.2015 3310 přečtení
Značka v B2B
-
20.04.2015 3310 přečtení
Tomáš Bujna / Řízení lidských zdrojů
Vedenie ľudí a otázky
-
21.10.2010 3303 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Myšlenkové mapy
-
01.10.2011 3299 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Různé způsoby spolupráce
-
19.01.2009 3242 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Překážky „Učící se organizace“
-
06.10.2015 3238 přečtení
Jana Kociánová / Management obecně
Jsme nenahraditelní? Jak je to se syndromem vyhoření?
-
20.02.2011 3229 přečtení
Cash Flow – Ako dostať do firmy peniaze?
-
30.10.2011 3219 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Rovnováha práce a odpočinku
-
04.08.2016 3197 přečtení
Tomáš Bujna / Procesy a organizační struktura
Zásoby – a naozaj potrebujeme zásoby na storočia dopredu?
-
02.04.2012 3189 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Ztrácíme schopnost naslouchat
-
24.06.2011 3189 přečtení
Michal Henych / Seriál-Kultura organizace
Tolerance k nejistotě
-
06.03.2013 3179 přečtení
Honza Bloudek / Seriál-B2B Marketing
Obchodníci v B2B firmách a spolupráce
-
19.01.2009 3149 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Balanced Scorecard - k čemu může být dobrý?
-
22.06.2011 3126 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Kolik je na světě informací?
-
03.06.2012 3116 přečtení
Jaké pojetí marketingu máte?
-
31.05.2011 3115 přečtení
Honza Bloudek / Strategie a firemní kultura
Mohou být rodinné firmy dlouhodobě úspěšné?
-
30.12.2011 3114 přečtení
Michal Henych / Seriál-Týmová práce
Týmová práce - Potřebujeme tým?
-
31.08.2011 3111 přečtení
Michal Henych / Seriál-Prázdná slova
Špatná kultura - Prázdná slova v managementu
-
02.04.2012 3110 přečtení
Vláďa Nývlt / Řízení informací
Sociální sítě ve firmě
-
24.07.2011 3102 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Film a management
-
06.03.2014 3093 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
Zpětná vazba jako koordinační nástroj?
-
23.07.2011 3062 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Literatura a management
-
26.02.2014 3053 přečtení
Přemek Špalek / Seriál-Kultura organizace
Národní kultury – rozdíl mezi teorií a praxí
-
02.07.2013 3051 přečtení
Michael Tintěra / Procesy a organizační struktura
Je dobré stále jen utíkat?
-
31.08.2011 3026 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Nejnáročnější studium MBA v ČR
-
31.08.2011 3020 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Proč jsou studenti tak smutní
-
23.05.2011 3020 přečtení
Michal Henych / Seriál-Prázdná slova
Neumí si určit priority
-
10.10.2010 3019 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Profesionální manažeři
-
25.11.2014 3010 přečtení
Jana Kociánová / Management obecně
Jak se vypořádat se stresem? (1)
-
22.06.2011 2992 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Rozhodujeme se racionálně?
-
12.02.2013 2957 přečtení
Sláva Kubátová / Management obecně
Proč tady ten člověk vlastně sedí?
-
19.01.2009 2952 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Co je podstatou důvěry?
-
23.05.2011 2951 přečtení
Kultúra organizácie a riadenie financií
-
26.11.2012 2947 přečtení
Marketing na internetu
-
30.10.2010 2939 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
„Zlepšíme komunikaci“ – prázdná slova v managementu
-
01.11.2011 2929 přečtení
Michal Henych / Strategie a firemní kultura
Jak šetřit náklady ve firmě
-
10.06.2012 2894 přečtení
Helena Rosslerová / Strategie a firemní kultura
Strategie aneb jak to budeme dělat
-
19.01.2009 2887 přečtení
Lucka Kolomazníková / Rozvoj osobnosti manažéra
Koučink (Coaching)
-
14.03.2013 2847 přečtení
Sláva Kubátová / Procesy a organizační struktura
Kdo je firmě odpovědný?
-
01.08.2012 2847 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Rychlejší bývá pomalejší
-
19.01.2009 2840 přečtení
Alice Žertová / Řízení lidských zdrojů
Hodnocení výkonu – 360° zpětná vazba
-
03.11.2015 2824 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Firemní kultura v praxi
-
19.01.2009 2823 přečtení
Viktor Bosák / Rozvoj osobnosti manažéra
Naslouchání a management
-
19.01.2009 2805 přečtení
Viktor Bosák / Řízení lidských zdrojů
Jen poslouchat nestačí
-
23.06.2014 2788 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Sociální podnikání: Je úplně jiné než to běžné komerční?
-
07.07.2012 2779 přečtení
Weblog o prázdninách 2012
-
02.09.2014 2771 přečtení
Osobní rozvoj aneb, kdo chce být nejlepší?
-
10.12.2010 2770 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Management je jako hra
-
12.02.2015 2763 přečtení
Jana Kociánová / Rozvoj osobnosti manažéra
Jak se vypořádat se stresem? (2)
-
10.09.2011 2739 přečtení
Marketingové průzkumy – kde se berou „pravdy“
-
07.06.2013 2736 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Kontext času ako motivátor?
-
14.10.2012 2725 přečtení
Guerilla marketing
-
23.01.2009 2716 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Přemýšlíte opravdu tvořivě?
-
15.08.2012 2695 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Kontext náš každodenný
-
07.07.2012 2683 přečtení
Tipy na knihy ke čtení o prázdninách
-
19.01.2009 2683 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Dá se důvěra měřit?
-
15.08.2012 2682 přečtení
Helena Rosslerová / Procesy a organizační struktura
Jak zlepšit porady
-
19.01.2009 2682 přečtení
Michal Henych / Strategie a firemní kultura
Kulturní rozdíly – jak ovlivňují hledání řešení?
-
21.11.2010 2668 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
Týmová práce – A opravdu pracujeme týmově?
-
19.01.2009 2664 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Motivace – Skutečně je problém jen s motivací?
-
14.10.2014 2662 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Kde najít "nefinanční motivaci"?
-
06.05.2012 2660 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Čo vlastne sú tie a-ha momenty?
-
07.11.2013 2649 přečtení
Sláva Kubátová / Seriál-Kultura organizace
Učící se organizace
-
31.05.2011 2624 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Potřebujeme znát cíl?
-
28.07.2011 2620 přečtení
Weblog v roce 2010
-
11.10.2012 2609 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Firemný Burn Out?
-
21.11.2013 2608 přečtení
Rudolf Hauzer / Seriál-Kultura organizace
Kultura a „Ignorujme nepodstatné“
-
13.01.2011 2607 přečtení
Michal Henych / Řízení informací
Učící se organizace a vzdělávání zaměstnanců
-
19.01.2009 2607 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Jsou peníze opravdu jedinou fungující motivací?
-
13.01.2011 2598 přečtení
Cash Flow – stabilizovať pacienta, či cash flow?
-
30.04.2012 2584 přečtení
Rudolf Hauzer / Řízení informací
Sú informačné systémy žijúcim organizmom?
-
06.03.2013 2575 přečtení
Rudolf Hauzer / Strategie a firemní kultura
Stratégia a kooperácia
-
05.11.2014 2572 přečtení
Výkazy cash flow
-
27.05.2012 2571 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Proč naše skvělé nápady přestávají fungovat?
-
28.07.2011 2558 přečtení
Lucka Kolomazníková / Management obecně
Management je jedno velké dilema
-
30.12.2011 2545 přečtení
Knihy manažerům pod stromeček
-
19.01.2009 2544 přečtení
Alice Žertová / Procesy a organizační struktura
Myslíte si, že outsourcing je běžnou praxí ve vašem podniku?
-
14.10.2010 2532 přečtení
Na marketing selským rozumem
-
12.11.2010 2512 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Jak je to s odpovědností?
-
14.10.2010 2511 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Jak správně dělat management
-
01.10.2011 2500 přečtení
Jak fungují marketingové průzkumy
-
19.01.2009 2487 přečtení
Alice Žertová / Řízení lidských zdrojů
Hodnocení výkonu jako nástroj k jeho řízení
-
19.08.2015 2473 přečtení
Sláva Kubátová / Rozvoj osobnosti manažéra
Emoce a utrpení v managementu
-
16.04.2013 2449 přečtení
DBA International v Praze 2013
-
20.11.2010 2448 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Nemusíte se přizpůsobit
-
12.03.2011 2420 přečtení
Michal Henych / Seriál-Prázdná slova
Máme „specifický“ problém
-
28.05.2011 2417 přečtení
Honza Bloudek / Procesy a organizační struktura
Jak (ne)otrávit lidi organizační strukturou
-
30.10.2011 2412 přečtení
Michal Henych / Řízení lidských zdrojů
Patří emoce k manažerům (část 2)?
-
10.02.2014 2383 přečtení
Jirka Černý / Procesy a organizační struktura
Mlha přede mnou, mlha za mnou
-
19.01.2009 2374 přečtení
Souvisí marketing a důvěra?
-
19.01.2009 2348 přečtení
Tak co že je to ten marketing?
-
20.05.2013 2336 přečtení
Honza Bloudek / Management obecně
Zákaznická orientace
-
15.01.2014 2329 přečtení
Jiří Kotrba / Management obecně
Význam důvěry
-
28.05.2011 2329 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Našli ste už vo firme zmysel?
-
28.07.2011 2324 přečtení
Marketing v době změn – co s cenou produktu?
-
19.01.2009 2320 přečtení
Honza Duba / Procesy a organizační struktura
Řídíme změny nebo se jimi necháváme vláčet?
-
20.05.2012 2317 přečtení
Vláďa Nývlt / Řízení informací
Sociální sítě ve firmě III
-
24.06.2011 2303 přečtení
Weblog o prázdninách
-
28.09.2010 2287 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Dôvera v transakciách
-
29.07.2011 2246 přečtení
Michal Henych / Management obecně
TOP 10 Manažerských knih
-
20.02.2011 2218 přečtení
Michal Henych / Management obecně
Myslete ve variantách
-
26.07.2011 2215 přečtení
Honza Duba / Management obecně
Zpětná vazba
-
22.03.2015 2211 přečtení
Lucka Kolomazníková / Rozvoj osobnosti manažéra
Manažerky v byznysu
-
24.04.2011 2206 přečtení
Tomáš Bujna / Strategie a firemní kultura
Ako sa manažéri môžu učiť od vedcov?
-
10.11.2012 2190 přečtení
Rudolf Hauzer / Management obecně
Firemné a manažerské mantry
-
04.08.2014 2189 přečtení
Sláva Kubátová / Management obecně
Coaching
-
01.11.2011 2169 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Vyšší důvěra snižuje náklady organizace
-
10.12.2010 2164 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Kde se bere strach z chyb?
-
02.04.2012 2150 přečtení
Vláďa Nývlt / Řízení informací
Sociální sítě ve firmě II
-
01.02.2012 2123 přečtení
Havel, „Šípkoviny“ , kultúra a my
-
26.11.2012 2121 přečtení
Guerilla marketing podruhé
-
05.03.2011 2119 přečtení
Michal Henych / Procesy a organizační struktura
„Prázdná slova“ v managementu – Efektivita
-
19.01.2009 2092 přečtení
Michal Henych / Rozvoj osobnosti manažéra
Chováme se (my manažeři) jako malé děti?
-
27.01.2017 2027 přečtení
Hassan Amouneh / Rozvoj osobnosti manažéra
Sebereflexe aneb Když k vám promluví obraz v zrcadle
-
30.10.2011 2011 přečtení
Absolútna otrava: finančné výsledky
-
18.02.2014 2002 přečtení
Neviditelný, ale zřetelně čitelný nápis
-
19.01.2009 1810 přečtení
Zajímavé informační zdroje
-
04.01.2010 1667 přečtení
Weblog v roce 2009
-
12.05.2016 1591 přečtení
Tomáš Bujna / Management obecně
Manažeři musí mít schopnost zkoumat, hledat a rozvíjet se v…
-
17.05.2017 1197 přečtení
Viktor Bosák / Rozvoj osobnosti manažéra
(Ne)Týmový duch a deprese
-
10.05.2017 1097 přečtení
David Müller / Procesy a organizační struktura
Týmy jako koordinační nástroj?
-
10.05.2017 683 přečtení
Lucka Kolomazníková / MBA Studium
Náš MBA Program se řadí mezi evropskou špičku
-
26.06.2017 650 přečtení
Karolina Čiklová / Seriál-Týmová práce
Když tým volá SOS: 3+1 signál, že se vaše loď potápí
-
17.04.2018 569 přečtení
Alice Žertová / Řízení lidských zdrojů
O motivaci k práci
1
z 23
