Způsob, jakým firma stanoví hlavní prémiové ukazatele managerům, často ovlivní, jak se bude celá firma chovat, na co se zaměří, případně jaké chyby díky tomu bude dělat. Pokusím se rozebrat čtyři nejčastější způsoby finančního měření výkonu a jejich výhody a nevýhody.
